Prévention du risque incendie
Prévention du risque incendie
La formation prévention au risque incendie relève des obligations réglementaires que doit mettre en oeuvre l’employeur pour chaque travailleurs. En effet, l’article R 4227-39 du Code du Travail fixe le contenu de cette formation qui doit-être réalisée au moins tous les 6 mois et adaptée selon les spécificité de l’entreprise ou établissement (ERP, IGH, ICPE…)
Un rendez-vous préalable ou un questionnaire sera mis en place afin de connaître les attentes et les besoins de l’entreprise.
Possibilité d’adaptation ou personnalisation du programme
Taux de satisfaction
En 2023 :
Objectifs de la formation
- Avoir notion des statistiques et de la réglementation concernant la sécurité incendie
- Être capable de réagir face à un départ de feu selon les consignes mises en place par l’employeur
- Savoir évacuer les locaux rapidement
Pré-requis
Aucun
Nombre de participants
De 1 personne minimum à 10 maximum par session
Durée de la formation
7 heures (soit 1 jour) en présentiel
Public concerné
Destiné à l’ensemble du personnel
Tarif Intra.
(forfait à partir de)
850 € HT
Contenu de la formation
- Les statistiques et la réglementation
- Les acteurs de la prévention
- La démarche globale de la prévention du risque incendie
- Les consignes de sécurité établies par l’employeur
- Les causes et les conséquences de l’incendie
- Que faire en cas de départ de feu ?
- Les principes d’extinction d’un départ de feu
- Prévenir le risque incendie
- Les moyens d lutte contre un départ de feu
- La signalisation concernant l’évacuation
- Les acteurs d’évacuation
Organisation de la formation
Équipe pédagogique : Formateur incendie avec expérience professionnelle dans le domaine enseigné – Animateur en prévention
Moyens pédagogiques et techniques
- Salle de formation
- Diaporama (ordinateur, vidéo projecteur)
- Un espace extérieur (parking, cour…)
- Bac à feu, extincteur à eau pulvérisée, CO2, RIA
- Un aide-mémoire sera remis en fin de session et disponible sur l’extranet de la session
- Mises en oeuvre d’outils pédagogiques favorisant la participation actives des stagiaires
Dispositif de suivi de l’exécution de l’évaluation des résultats de la formation
- Feuille d’émargement
- Évaluation formative
- Formulaires d’évaluation et de satisfaction
Modalités de certification
Résultats attendus : Les participants doivent être capable de reproduire les compétences acquises au cours de la formation
Modalités d’obtention : Délivrance d’une attestation individuelle – Signature du registre de sécurité
Détail sur la certification : Formation non certificative
Durée de validité : Tous les 6 mois
Modalités d'accès
Demande de renseignements, inscription soit par téléphone, soit par mail, soit directement sur le site internet maximum 30 jours avant la date de la session.
Formalisation et envoi des devis, documents administratifs dans les 48 h maximum.
L’inscription sera effective après réception de la convention signée.
Modalités d’accès aux personnes en situation de handicap, nous contacter afin d’étudier les possibilités de compensation nécessaire
Références réglementaires
Art. 4227-39 Du Code du Travail
L’ensemble du personnel, devant être formé à la sécurité incendie et à la manipulation des moyens de première intervention, doit être en mesure de combattre tout départ d’incendie. Les équipiers de première intervention ont reçu une formation plus complète sur la démarche coordonnées d’intervention et de lutte contre l’incendie. Ils viennent renforcer les témoins du début de l’incendie avec les moyens d’intervention disponibles sur place. Ils se coordonnent éventuellement avec d’autres équipiers et de lutte contre l’incendie. Ils viennent renforcer les témoins du début de l’incendie avec les moyens d’intervention disponibles sur place. Ils se coordonnent éventuellement avec d’autres équipiers et ils sont susceptibles de guide les secours extérieurs et de faire un rapport de la situation.